- Vom:
- 02.10.2026
- Anbieter:
- Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen
- Arbeitsort:
- Düren, Köln-Auweiler oder Lindlar
- Vergütung:
- Entgeltgruppe 14 TV-L
- Frist:
- 14.10.2026
Beschreibung
Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für das Beratungsteam der Beratungsregion Rheinland Süd im Bereich der Kreisstellen Aachen, Düren, Euskirchen, Rhein-Kreis-Erft, Rhein-Kreis-
Neuss, Rhein-Sieg-Kreis und Oberbergischer Kreis, Rheinisch-Bergischer Kreis, Mettmann in Düren, Köln-Auweiler oder Lindlar eine/n Regionalleiter/in (m/w/d).
Aufgaben
- Sie leiten, steuern und optimieren das regionale Beratungsteam auf Grundlage qualitativer und wirtschaftlicher Zielsetzungen
- Sie führen, motivieren und entwickeln gezielt ein interdisziplinäres Team mit den Schwerpunkten Tierhaltung, Pflanzenbau sowie bei entsprechender Delegation weiterer Beratungsbereiche (z. B.
Wasserschutz) - Sie koordinieren und steuern die fachliche Zusammenarbeit innerhalb des Teams sowie mit den relevanten Organisationseinheiten
- Sie stellen die hohe Qualität der Beratungsleistungen sicher und verbessern diese kontinuierlich
- Sie bauen regionale Netzwerke aus, pflegen bestehende Kontakte und wirken aktiv an der Öffentlichkeitsarbeit im Agrarsektor mit
- Sie vertreten die Landwirtschaftskammer NRW in regionalen Gremien, Veranstaltungen und Fachnetzwerken
Anforderungen
- Sie haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Agrarwissenschaften bzw. Agrarwirtschaft oder anderer, den Aufgabenschwerpunkten entsprechender Fachrichtung
(Master oder Universitätsdiplom) zum Zeitpunkt der Einstellung - Sie verfügen idealerweise über mehrjährige Führungserfahrung
- Sie besitzen Kenntnisse und Erfahrungen in der landwirtschaftlichen Beratung
- Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis aus
- Sie denken strategisch und konzeptionell
- Sie bringen eine hohe Innovationsbereitschaft mit und gestalten Veränderungsprozesse aktiv
- Sie handeln eigeninitiativ, verantwortungsbewusst und entscheidungsstark
- Sie treten im Umgang mit internen und externen Ansprechpersonen sicher und überzeugend auf
- Sie kommunizieren adressatengerecht und arbeiten kooperativ mit unterschiedlichen Zielgruppen zusammen
- Ein PKW-Führerschein und die Bereitschaft zu Dienstreisen runden Ihr Profil ab



