Die Plattform B&B Agrar beschäftigt sich bundesweit mit Bildung und Beratung im Agrarbereich. Sie greift Themen aus der Aus-, Fort- und Weiterbildung auf und beantwortet Fragen der Personal- und Organisationsentwicklung, inklusive der entsprechenden Beratungsmethoden.
Hier finden Sie alle Beiträge, einschließlich der Print-Ausgaben bis 2024. Über die Suche und die Kategorien können Sie diese thematisch sortieren:
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Alle Artikel „Forschung und Entwicklung“, „Schulprojekt“, „Betriebliche Ausbildung“, „Beratungsprojekt“, „Recht & Gesetz“, „Studium“, „Allgemeinbildende Schule“, „Überbetriebliche Ausbildung“, „Tierhaltung“
Bodenschutz in die Ackerbaupraxis tragen
Beratungsprojekt
- Bodenerosion, Nährstoffverluste und Wetterextreme stellen viele Ackerbaubetriebe vor Herausforderungen. In einem Modell- und Demonstrationsvorhaben zum Integrierten Pflanzenbau (MuD IPB – Ackerbau) werden Lösungen erprobt, die Boden- und Pflanzenschutz, Wirtschaftlichkeit und Ertragssicherheit verbinden. Beim Wissenstransfer ermöglichen digitale Angebote einen niedrigschwelligen Zugang.
zum ArtikelDem Boden auf den Grund gehen
Beratungsprojekt
- Humus im Ackerboden entscheidet über Bodenfruchtbarkeit, Wasserhaushalt und Resilienz landwirtschaftlicher Systeme. Das Modell- und Demonstrationsvorhaben HumusKlimaNetz verbindet wissenschaftliche Erkenntnisse mit praktischen Erfahrungswerten aus deutschlandweit 150 Betrieben und stellt mit dem neuen Format HumusPraxisWissen Fachinformationen für Ausbildung, Beratung und Praxis zur Verfügung.
zum ArtikelSchnittstelle zur Förderung humusreicher Böden
Beratungsprojekt
- Die Initiative "4 per 1000" ist eine internationale Multi-Stakeholder-Plattform, die Akteurinnen und Akteure aus Landwirtschaft, Forschung, Politik, Beratung, Privatwirtschaft und Zivilgesellschaft zusammenbringt. Ziel ist es, gesunde und kohlenstoffreiche Böden als Grundlage resilienter Agrar- und Ernährungssysteme stärker zu verankern sowie als wichtigen Hebel für Agrarklimaschutz und nachhaltige Formen der Landnutzung zu fördern.
zum ArtikelWerte säen – Wir-Gefühl ernten
Betriebliche Ausbildung
- Gesellschaftliche Verantwortung ist nicht nur eine Frage der Unternehmensethik: Sie stärkt auch die Bindung von Auszubildenden im Betrieb und fördert ihre persönliche Entwicklung. Doch wie lässt sich soziales Engagement im Ausbildungsalltag auch in wirtschaftlich schwierigen Zeiten umsetzen?
zum ArtikelGleichstellung im GAP-Strategieplan
Forschung und Entwicklung
- Die Gleichstellung von Frauen und Männern stellt einen Grundwert der Europäischen Union dar und ist auch in der Gemeinsamen Agrarpolitik (GAP) verankert. Gleichstellungsaspekte werden im deutschen GAP-Strategieplan jedoch nur punktuell berücksichtigt. Wie lassen sich strukturelle Barrieren überwinden? Welche Schlussfolgerungen sind für Bildung und Beratung zu ziehen?
zum ArtikelFrauen gestalten Innovation
Forschung und Entwicklung
- Frauen prägen die nachhaltige Entwicklung der Landwirtschaft und der ländlichen Räume: Sie entwickeln neue Vermarktungswege, setzen sich für Biodiversität ein oder stärken Gemeinschaften. Das EU-Forschungsprojekt FLIARA hat diese zukunftsweisenden Leistungen sichtbar gemacht und Maßnahmen erarbeitet, um das Innovationspotenzial von Frauen gezielt zu stärken.
zum ArtikelStarke Zeichen für Unternehmerinnen
Beratungsprojekt
- Die UN haben 2026 zum "International Year of the Woman Farmer" erklärt und rücken damit die Bedeutung von Frauen in der Landwirtschaft weltweit in den Fokus. Das wird auch in Deutschland als Chance begriffen, um das Engagement von Frauen als landwirtschaftliche Unternehmerinnen sichtbar zu machen, ihre Arbeit anzuerkennen und zu stärken. Passend dazu setzen LandFrauen in ihren Verbänden mit zahlreichen Aktivitäten ein starkes Zeichen.
zum ArtikelMehr Mut zur Führung
Beratungsprojekt
- Sie fahren den Traktor, sie melken die Kühe, sie machen die Büroarbeit – die zentrale Rolle von Frauen in der Landwirtschaft spiegelt sich noch lange nicht in ihrer rechtlichen Position wider. Die Sozialversicherung für Landwirtschaft, Forsten und Gartenbau (SVLFG) und die Landwirtschaftliche Rentenbank wollen das mit einem Coaching-Programm ändern.
zum ArtikelMit "Kompass" in die Zukunft
Beratungsprojekt
- Das Mentoring-Programm "Kompass", eine Initiative des Deutschen Bauernverband (DBV)-Fachausschusses Unternehmerinnen, möchte Frauen Rückenwind geben: für ihre Arbeit im Betrieb, für das Ehrenamt und für mehr Sichtbarkeit. Dabei helfen erfahrene Mentorinnen, gezieltes Coaching und Netzwerke.
zum ArtikelFrauen sichtbar machen, stärken, vernetzen
Forschung und Entwicklung
- Eine Landwirtschaft ohne Frauen ist undenkbar. In der Schweiz machen sie einen Drittel der landwirtschaftlichen Arbeitskräfte aus. Frauen, die in dieser traditionellen Männerdomäne eine aktive Rolle einnehmen, sind aber oft unsichtbar und wenig vernetzt. Um dies zu ändern, haben Vision Landwirtschaft und die Berner Fachhochschule, Hochschule für Agrar-, Forst- und Lebensmittelwissenschaften (BFH-HAFL) ein gemeinsames Projekt gestartet.
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